Вакансия идеальна для тех, кто живёт работой и коллективом.
Если ты хочешь сидеть ровно на пятой точке, ничего не делать и получать кучу денег – закрой вакансию прямо сейчас.
А если ты понимаешь, что продавцу платят именно за продажи, и решать проблемы клиентов — это ключевая задача продавца – отлично, читай дальше!
Название нашей организации – Фьюлэнд. Почему у нас вообще стоит работать?
• Мы работаем с компаниями, которые связаны с нефтянкой и преимущественно с топливом. У таких компаний всегда есть деньги, если нормально договоритесь – получите постоянного клиента с соответствующей мотивацией. Проверено.
• И вообще, чем мы занимаемся-то? Производим топливные присадки. Другими словами нефтехимию, без чего работягам, которые производят топливо очень сложно заработать деньги.
• Ты не будешь оставаться менеджером по продажам годами. Как выглядит карьерная лестница:
- Менеджер по продажам. Покажи результат.
- Руководитель канала продаж. У тебя штат - контролируй продавцов, руководи. Деньги, конечно же, совсем другие :)
-Директор направления. Ты – правая рука, отвечаешь за целое направление в компании.
Мы планируем выходить на другие страны, использовать новые методы продаж и новые каналы. Людей надо будет контролировать – а кто это будет делать?
Вопрос риторический :)
Что надо будет делать? А вагоны разгружать не придётся, а мыть пол или посуду?
• Нет. Надо будет работать в основном по холодной базе. Тут понадобится какой-никакой опыт в продажах.
• Вести CRM систему учёта клиентов. Для нас главное – самоорганизация, не нужно забывать про клиентов. Если умеешь работать с календарями и напоминаниями, всегда делаешь всё вовремя – загибай палец.
• Продавать топливные присадки, чем больше продаешь, тем больше зарабатываешь.
А сколько платите? Денег-то сколько?
• Оклад. Он у нас есть, но сюда его специально не напишем, чтобы отсеять совсем неадекватов.
• Премии. Сделал столько-то звонков – получи премию. Ах да, ещё бонусы с продаж. Получаешь процент с каждой сделки, к тому же он прогрессивный – чем больше продаёшь и выполняешь план, тем больше получаешь процент.
Сколько конкретно?
Ответим так – в среднем у нас зарабатывают 100 тысяч рублей в месяц.
Теперь – кого ищем?
• Активного, быстрообучаемого человека. Сказали так – клац-бах и готово.
• Пунктуальность, ответственность. Ты берёшь на себя ответственность помочь клиентам – будьте добры, выполняйте. Мы команда и все мы в одной лодке. Надо понимать, что невыполнения личного плана влияет на план остальных членов команды.
• Человека, который имеет опыт в продажах и работы с воронкой, имеет терпение хищника, знает, что заявка может вызревать.
• Голод до денег и в меру амбициозного человека. В хорошем смысле этого слова, конечно :)
Итак, текст вакансии прочитан. Если тебе не интересно – закрой вакансию и листай дальше, ничего страшного. Если интересно – оставь своё резюме, и напишите сопроводительное письмо, свяжемся, поговорим :)
Фьюлэнд, помоги работягам, оставляй отклик прямо сейчас.
